采用（ ）的优点是可以避免绩效管理资料的重复和浪费，只需一种存档的程序，工作人员能提供质更好的服务，不会出现积压等待归档的资料。

[单选]

采用（ ）的优点是可以避免绩效管理资料的重复和浪费，只需一种存档的程序，工作人员能提供质更好的服务，不会出现积压等待归档的资料。

• A、集中存档

• B、分类存档

• C、字母顺序归档

• D、数字顺序归档