一个有效的绩效管理系统是通过五个环节提高员工工作绩效,从而保持和增强企业的竞争优势。下列对指导环节的工作表述正确的有（ ）。

[多选]

一个有效的绩效管理系统是通过五个环节提高员工工作绩效,从而保持和增强企业的竞争优势。下列对指导环节的工作表述正确的有（ ）。

• A、当下属有困难时,上级主管一定要对其作出必要的指导,交换意见

• B、可以召集有关人员共同研讨,集思广益,合作攻关

• C、对员工的业绩作出评估,找出差距和问题,分析原因并反馈

• D、对达不到考评标准的员工,通过监测和确认,帮助其改进工作

• E、也可以对不切合实际的计划、目标进行必要的调整