可以对应聘者进行两个方面的调查：第一，招聘工作的有效性;第二，（ ）。

[单选]

可以对应聘者进行两个方面的调查：第一，招聘工作的有效性;第二，（ ）。

• A、选拔过程是否公正

• B、选拔考官的能力和素质是否合格

• C、选拔程序的合理性

• D、测验项目的组合和前后施测顺序是否科学