以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是（ ）。

[单选]

以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是（ ）。

• A、描述法适合于长期预测

• B、可以分为定量和定性两大类

• C、德尔菲法是一种定性预测方法

• D、经验预测法可以采用“自上而下”和“自下而上”两种方式