《搜外认证》考核项目和流程，邀请大家来制定！ 推荐热议

首先，感谢小伙伴们在上一个话题：搜外认证证书样板谍照，请朋友们发表意见！ 给予的建议和指导，给了我很多启发和思考，以及认识到原本没有注意到的地方。比如吕孝磊 提到帮助他人提高自己也是我想表达的；增辉建议：可以加上等级制度，给不同阶段的SEO做个等级划分，这样也能给部分SEO从业者一个职业规划方向。三木最好在证书上再加一个 搜外论坛ID：搜外问答ID： 要是单独就写名字，谁知道是谁？范东兴支持一下，对经常在搜问中积极回答的一种鼓励及支持。王卫兵这是对个人实力的一种认可。对专业知识的认可。郭向前证书怎么考核，怎么分级，怎么取得广泛认可应该是最重要的！搜外这个创意很不错，希望能解决这三个问题，不要沦为类似于计算机等级证书一样的没有价值的证书。陈红然 希望设置较高的门槛，经过专业、系统的考核，这样才感觉更有价值。刘清云应该从多方面考核，理论、实践、道德、人品等，有的人理论有了，实践不行，有的人实践有了，理论不行，有的理论和实践经验都有了，但是人品不行，素质低。 选择一个真正、合格、技术过硬、道德人品，素质修养的人，比较难啊，支持一下，有这个证书能证明一个人的能力、认可一个人，确实值得大大的支持！！！但是，一定要把关哦。陈超龙但是我们要谨记：精益求精杰克船长介意我说句实话吗？证书的形式，好看与否一点事儿也没有。想要获得这个证书为一点就是必须要有足够的含金量，当你从哈佛毕业后，没有人关心你的毕业证书是什么样子的，更多的关心的是你出身名校，那么你假定优秀。这个证书的考核必须是严格的，可以分为初级，中级，高级，初级可以在线获得，需要经过统一考试，题目随机应变，严禁作弊，考察的是对于整个SEO的理解，和实际操作的技能。中级和高级必须实地考试。证书必须有绝对高的优秀度，就是当你拿着这张证书的时候，代表你的绝对实力。慢慢的，用人单位会发现，能拿出这个证书的人，用起起来都很爽。初级证书每年限定100个，中级证书10个，高级证书1个。所有获得标准，为成绩优异者获得。有可能一场就出来2个中级人才，有可能10场也出不来1个，总之是必须严格达标者才能发布。要不然烂大街，就没意思了。等等……假如现在你要来确定具体的审核标准、申请流程、注意事项，你做出来的实际可操作流程是怎样的？我邀请大家一起来制定，必将以此为指导！审核标准：申请流程：注意事项（其他）： 追加问题 谋略 举报 2014-02-24 发布4,100 次浏览 最新问题 如何才能获取快速收录权限(4 小时前) 游戏网站收录了7000多 关键词也80多个 流量却少的可怜(4 小时前) 我的网站已经建站很久了，百度一直没有收录(4 小时前) 我的站收录2万多条，关键词排名全没了。。。(4 小时前) site有结果页没有是不是被K了(5 小时前)   新域名，新站，今天第3个月，百度出现秒收录了，如何保持住，如何起飞！(5 小时前) 你们真正意义上互联网第一桶金是怎么赚取的？(5 小时前) 收录也不给权重 怎么办了(6 小时前) 想买一个有百度快速收录权限的域名(7 小时前) 用wp搭了一个网站，经常会出现打不开的情况，重启服务器后就能正常打开，这是什么原因？(7 小时前) .question-ccx {display: flex;width: 100%;margin: 0 auto;padding: 0;}.question-ccx .sw-area {width: 50%;padding: 12px 26px 10px 26px;box-shadow: none;float: left;}.question-ccx .sw-area ul li {padding: 3px 0;white-space: nowrap;text-overflow: ellipsis;overflow: hidden;display: flex;}.question-ccx .sw-area ul li a{white-space: nowrap;text-overflow: ellipsis;overflow: hidden;}.question-ccx .sw-area span {color: #999;}.question-ccx .side-reward span {color: #ec5a12;}.question-ccx .sw-area .mod-head {padding-bottom: 5px;}.question-ccx .side-reward {border-left: 1px solid #e0e8ee;float: right;}.question-ccx .sw-area ul li:nth-child(5) {display: none;}.ccx-question { border: 1px solid #e4eaee; overflow: hidden; padding: 20px 0; display: flex; width: 100%;}.ccx-new-question { width: 50%; padding: 0 20px;}.ccx-new-question li { height: 36px; line-height: 36px; border-bottom: 1px dashed #e2e2e2; white-space: nowrap; text-overflow: ellipsis; overflow: hidden;}.ccx-new-question li:last-child { border-bottom: none;} 分享到微信 收藏 关闭 没有找到相关结果 已邀请: --> .ccx-img {padding: 0; margin: 0 auto; width: 100%;position: relative;} .ccx-img_l {float: left; width: 49%;} .ccx-img_r {float: right;width: 49%;} .ccx-img img {width: 100%;border-radius: 8px;} 交换友情链接，就用搜外友链，方便！ 6 人参与回答 刘清云·10年SEO实战经验，与大家一起来探讨。李广超、王明月等 2 人赞同该回答其实，我也不知道如何审核，应该目前有两种人算是有本事的，第一种，接受过专业培训，正牌军队出身的，像亮剑中的楚云飞，另一种，像地痞流氓似的，李云龙，不管怎么说，他们都是配的上打仗的好手，怎么标准呢？我觉得白猫黑猫黄猫，逮住耗子便是好猫，我们的目的，"帮助别人，提升自己"只有没有做对不起党和人民的事，都是可以胜任的。

其实，我也不知道如何审核，应该目前有两种人算是有本事的，第一种，接受过专业培训，正牌军队出身的，像亮剑中的楚云飞，另一种，像地痞流氓似的，李云龙，不管怎么说，他们都是配的上打仗的好手，怎么标准呢？我觉得白猫黑猫黄猫，逮住耗子便是好猫，我们的目的，"帮助别人，提升自己"只有没有做对不起党和人民的事，都是可以胜任的。

个人建议：

审核标准：SEO初学者 赞同50个，感谢50个
三线SEO 赞同100个，感谢100个

二线SEO 赞同200个，感谢200个 1篇话题广场案例或者极客专栏 1个最佳回复
一线SEO 赞同300个，感谢300个 3篇话题广场案例或者极客专栏 5个最佳回复
顶尖SEO 赞同500个，感谢500个 5篇话题广场案例或者极客专栏 10个最佳回复

申请流程：达标即可申请，二线以上申请在外加其他测试。

注意事项：1.审核制度（防止作弊）
2.考核流程需要一线SEO以上的人，进行案例或者极客专栏进行审核。
3.满资格可以直接申请，（例如，可以直接到300赞，300感谢，直接申请一线SEO），这样的好处是有些朋友需要面试企业，却还没有到一线，但是对证书比较急的人，可以申请初级和三线，保证他们去企业就职，等工作经验更多，在进行一线、二线以上的申请。

这完全是一个模式而已，只做参考。这是头脑风暴些出来的！！请勿吐槽我！(T-T) ````

我觉得“给别人点赞”也应该列入考核范围之内。
一个合格的SEOer应该是积极进取的，能够合理的吸取别人的经验，提升自己的；

而不是一个谁都看不上的，夜郎自大的人。

能得到搜外认证的一定要是含金量很高的。
审核的方式应该脱离搜外,如果局限于问答的赞,感谢 那拿到证书的只有楚云飞;应该从实战,能发现楚云飞的光环,也不会漏掉李云龙的闪光点,除了他们还不能忽略了丁伟的战术。刘清云：我们的目的，"帮助别人，提升自己"只有没有做对不起党和人民的事，都是可以胜任的。 最重要的还是建议要排除蒋介石类的

审核方式应该理论实践相结合
实践:新站+指定关键词+周期+...
理论:考试+曾辉（1楼）+同行知名度+... 8 年前 赞同 0 评论 2 收藏 举报

高级机器 · 阿里SEOer，大流量网站SEO优化公众号：神之一爪

回帖很重要，发帖更重要。

发了贴才有了souwhy的内容。

发帖的跟帖，回答等可以证明发帖的好坏，可以作为标准中的一个因素。

审核标准：针对分享、帮助别人、评论所得到的赞同数作为标准。个人认为前期不需要那么早进行等级评判，等待流程完美以后再进行。这个标准是搜问的标准，有赞同就一定有反对，做好自己就好，因为标准在搜问，标准在搜外。是为了提倡及传播“帮助”目的的标准。而不是等级上的标准，有等级服气不服气会经常出现。慢慢完善最后走出属于自己的考察之路，随着时间能评就能删。

申请流程： 申请（系统内定）——>审核——>考察期——>每周排榜
到达标准系统可以发放申请，或者自己觉得到标准提出申请。审核周期以周为单位。

注意事项（其他）：审核标准 考察标准 排榜标准 持续性 改变性（改版完善）