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点击 296回答 11 2021-11-05 12:46

公司因为给我升职了换了岗位的理由不给我工龄奖怎么办

已解决 悬赏分:50 - 解决时间 2021-11-06 00:55
刚进公司是客服的岗位! 公司有满半年工资可以加200的福利的! 我客服刚满半年公司就给我调换了运营助理的岗位!不给我工龄奖! 理由是我到了新的岗位这个工龄就要重新计算这样合理么! 补充一点我的公司属于私营所以什么都是老板说的算!也没有签订劳动合同~! 很无奈! 但是之前有客服转客服主管也是涨工资了工龄奖也是没有重新计算的!
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最佳答案
支持 0 反对 0 举报 2021-11-05 14:21
刚进公司是...
支持 0 反对 0 举报 2021-11-05 15:31

这个公司有点太能算了。一点都不合理。

又不是换公司了,换岗位不给工龄奖。

那工资有提什么,没有的话还是做原来的工作吧。

支持 0 反对 0 举报 2021-11-05 16:26

我也是给从客服变成了助理,你们还有钱加,我要一年才有,好苦啊,心累

支持 0 反对 0 举报 2021-11-05 17:59

升职加薪了吗?  没加就不合理

支持 0 反对 0 举报 2021-11-05 19:11

这样一点也不合理的,在同一家工作单位上班,岗位变动也不影响工龄的啊,找老板理论

支持 0 反对 0 举报 2021-11-05 20:25

慢慢来喽,要有耐心

支持 0 反对 0 举报 2021-11-05 21:49

如果升职加薪了的话就不去在意那几百

支持 0 反对 0 举报 2021-11-05 22:39

你是学运营,好好学习,学成后老板想留你就不是200能留下的了

支持 0 反对 0 举报 2021-11-06 00:03

私人企业就是这样的  这也是我们年轻人经常遇到的问题  总之一句话 提升自己的个人实力比经常去去思考工资更重要 向前看 钱才会向你而来 你若是选择向后看  只能活在哀叹之中

支持 0 反对 0 举报 2021-11-06 00:31
升值有加薪吗?有得话还算可以。没有的话就不合理
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